Un grupo de docentes de cargos jerárquicos, en su mayoría ya jubilados, se reunieron en un hotel céntrico de Resistencia para repasar el avance de una demanda colectiva que entablan contra el Estado provincial en razón de que señalan que una normativa sancionada hace tiempo, acható la pirámide salarial atentado contra las relaciones establecidas por leyes anteriores acerca de lo que debe abonarse según las responsabilidades.
Ricardo Sandoval en nombre de los educadores y Sebastián Ferreyra Negri como letrado patrocinante explicaron los avances de la causa que se inició en 2019 en las cámaras contenciosas-administrativas de la capital chaqueña y ataca el espíritu de la Ley 6491.
Esta herramienta legal sancionada en 2010 conocida como nomencladora de cargos es considerada una "mala praxis legislativa" para quienes entablaron la demanda al indicar que se quebró la relación de "3 a 1" que debe existir entre quienes ocupan cargos jerárquicos de aquellos que tienen puestos de base en el escalafón.
"El daño ya está acreditado y estamos a la espera de un peritaje que puede determinar el monto del perjuicio", señaló Ferreyra Negri.
Para graficar la iniquidad, Sandoval expresó que hoy un maestro de grado que realiza doble turno gana lo mismo que un director.
"Los docentes de Chaco son los únicos en todo el país que tienen una protección constitucional, que es la intangibilidad del sueldo, lo mismo que tienen los jueces, es decir, ningún ninguna institución legislativa o ejecutiva pueda agredir al salario y acá está claro que hubo un daño", agregaron.
Sandoval puntualizó que las relaciones porcentuales se vieron perjudicadas en todos los niveles de los cargos que componen la estructura docente, lo que explica la premura de un recálculo de haberes a través de un fallo favorable que se viene demorando.
"El 60 por ciento de quienes iniciaron la acción son adultos mayores, lo que explica la urgencia de obtener una respuesta rápida a un reclamo justo", cerraron.
Fuente: D. Norte
Ricardo Sandoval en nombre de los educadores y Sebastián Ferreyra Negri como letrado patrocinante explicaron los avances de la causa que se inició en 2019 en las cámaras contenciosas-administrativas de la capital chaqueña y ataca el espíritu de la Ley 6491.
Esta herramienta legal sancionada en 2010 conocida como nomencladora de cargos es considerada una "mala praxis legislativa" para quienes entablaron la demanda al indicar que se quebró la relación de "3 a 1" que debe existir entre quienes ocupan cargos jerárquicos de aquellos que tienen puestos de base en el escalafón.
"El daño ya está acreditado y estamos a la espera de un peritaje que puede determinar el monto del perjuicio", señaló Ferreyra Negri.
Para graficar la iniquidad, Sandoval expresó que hoy un maestro de grado que realiza doble turno gana lo mismo que un director.
"Los docentes de Chaco son los únicos en todo el país que tienen una protección constitucional, que es la intangibilidad del sueldo, lo mismo que tienen los jueces, es decir, ningún ninguna institución legislativa o ejecutiva pueda agredir al salario y acá está claro que hubo un daño", agregaron.
Sandoval puntualizó que las relaciones porcentuales se vieron perjudicadas en todos los niveles de los cargos que componen la estructura docente, lo que explica la premura de un recálculo de haberes a través de un fallo favorable que se viene demorando.
"El 60 por ciento de quienes iniciaron la acción son adultos mayores, lo que explica la urgencia de obtener una respuesta rápida a un reclamo justo", cerraron.
Fuente: D. Norte
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