Los empleados no docentes del Ministerio de Educación del Chaco, nucleados por el sindicato que los representa (S.E.No.D.E.P.Ch), se encuentran llevando a cabo un paro de actividades. La medida de fuerza se debe a la falta de respuestas a los planteos realizados por la entidad gremial, por parte del Ejecutivo provincial.
Este lunes, se realizó una asamblea de trabajadores del personal administrativo y de servicios, donde el sindicato que representa al sector planteo la falta de respuestas por parte del ejecutivo a los pedidos de audiencia elevados, en el marco de la paritaria provincial, como así también la suspensión continua e indefinida de audiencias por parte del Ministro de Educación, a fin de tratar reclamos de vieja data que hasta la fecha se encuentran sin definir, entre los cuales se encuentran el pago del 10% faltante de bonificación por dedicación para el personal que hoy percibe solo el 15% en este concepto, la actualización de porcentaje del concepto “código 237”, "Fondo de Apoyo al Sistema Educativo", la actualización y reglamentación del concepto “código 337”, la entrega de uniformes de trabajo para empleados de servicios y administrativos, la instrumentación de bonificación por riesgo visual para los empleados administrativos, bonificación por Insalubridad para los empleados de servicios y bonificación por zona desfavorable, entre otros puntos.
En dicha asamblea se decidió por unanimidad comenzar un paro de actividades por 48 horas, durante los días martes 14 y miércoles 15 inclusive
Este lunes, se realizó una asamblea de trabajadores del personal administrativo y de servicios, donde el sindicato que representa al sector planteo la falta de respuestas por parte del ejecutivo a los pedidos de audiencia elevados, en el marco de la paritaria provincial, como así también la suspensión continua e indefinida de audiencias por parte del Ministro de Educación, a fin de tratar reclamos de vieja data que hasta la fecha se encuentran sin definir, entre los cuales se encuentran el pago del 10% faltante de bonificación por dedicación para el personal que hoy percibe solo el 15% en este concepto, la actualización de porcentaje del concepto “código 237”, "Fondo de Apoyo al Sistema Educativo", la actualización y reglamentación del concepto “código 337”, la entrega de uniformes de trabajo para empleados de servicios y administrativos, la instrumentación de bonificación por riesgo visual para los empleados administrativos, bonificación por Insalubridad para los empleados de servicios y bonificación por zona desfavorable, entre otros puntos.
En dicha asamblea se decidió por unanimidad comenzar un paro de actividades por 48 horas, durante los días martes 14 y miércoles 15 inclusive
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