Esa fue la propuesta del gremio al gobernador “como condición fundamental para avanzar en el diálogo”, señaló Gustavo Gross. También se planteó el pago de todos los montos adeudados
Fuente: Datachaco
Además, el dirigente apuntó que se concretó una solicitud de aumento al valor del punto que ronda entre el 20 y el 25%, “como condición fundamental para avanzar en el diálogo”.
“Entendiendo que la conjunción de estas dos alternativas es en este momento la que llevaría recién a lograr un salario con justicia para cada uno de los sectores, terminando con aquellas prácticas de solo atender en forma global los aumentos sin mirar al docente del aula, discriminando en especial a los docentes de los niveles primarios, inicial, MEP, auxiliares docentes, en fin todos los que se encuentran en el aula y garantizan el dictado de clase”, explicó.
En cuanto a la coyuntura, mencionó que se planteó el pago de todos los montos adeudados, incentivo docente, fondo estímulo, honorarios capacitación, como así también este sindicato pidió el pago del proporcional de vacaciones a los docentes suplentes en el momento de cobrarse los haberes del mes que corresponda, evitando los atrasos de otros años.
“Déficit en calidad educativa”
En otro orden de cosas, “con beneplácito se pudo escuchar de parte del Gobernador una autocrítica respecto de la gestión estructural del sistema educativo y del déficit en materia de calidad educativa, con la promesa de revisar el funcionamiento para efectuar las correcciones que fueren necesarias, cuestión ésta con la que estamos totalmente de acuerdo”.
Al respecto, este gremio “está convencido que para acercarnos al objetivo de la calidad, primero hay que asegurar el mejor funcionamiento posible del sistema en todos sus estamentos, con directivas claras y oportunas, con criterios uniformes en la aplicación de las normas, con el seguimiento y monitoreo de las acciones, cumpliendo y haciendo cumplir la normativa vigente, ofreciendo respuestas en todos los planos a fin de otorgar certeza y hacer más productivo el trabajo del conjunto”, finalizó Gross.
En cuanto a la coyuntura, mencionó que se planteó el pago de todos los montos adeudados, incentivo docente, fondo estímulo, honorarios capacitación, como así también este sindicato pidió el pago del proporcional de vacaciones a los docentes suplentes en el momento de cobrarse los haberes del mes que corresponda, evitando los atrasos de otros años.
“Déficit en calidad educativa”
En otro orden de cosas, “con beneplácito se pudo escuchar de parte del Gobernador una autocrítica respecto de la gestión estructural del sistema educativo y del déficit en materia de calidad educativa, con la promesa de revisar el funcionamiento para efectuar las correcciones que fueren necesarias, cuestión ésta con la que estamos totalmente de acuerdo”.
Al respecto, este gremio “está convencido que para acercarnos al objetivo de la calidad, primero hay que asegurar el mejor funcionamiento posible del sistema en todos sus estamentos, con directivas claras y oportunas, con criterios uniformes en la aplicación de las normas, con el seguimiento y monitoreo de las acciones, cumpliendo y haciendo cumplir la normativa vigente, ofreciendo respuestas en todos los planos a fin de otorgar certeza y hacer más productivo el trabajo del conjunto”, finalizó Gross.
Fuente: Datachaco
Bien ahí.
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