Río Negro no debe ser la excepción Viedma.- A pocas horas de la realización de una nueva paritaria docente, que se concretará mañana a las 11 en la Secretaria de Trabajo de la provincia, el consejo directivo de la UnTER informó que “concurrirá a la próxima reunión paritaria con la fuerte vocación de diálogo del sector docente y la convicción de que es el ámbito natural para avanzar en un acuerdo salarial que garantice el normal inicio y desarrollo del ciclo lectivo 2010”.
“En todas las jurisdicciones del país se está llevando adelante la discusión por una recomposición salarial y Río Negro no debe ser la excepción”, dijeron.
Explicaron que “desaparecido el fantasma de la crisis internacional y sus consecuencias, no existen argumentos para que el gobierno no avance en la decisión política de recomponer el salario docente absorbido por el aumento del costo de vida. Cabe agregar que otros poderes del estado rionegrino ya gozan de un aumento salarial a partir del mes de enero”.
“Desde el último trimestre del 2009, la UnTER ha gestionado y concurrido a todos los espacios de dialogo posibles con el fin de evitar un conflicto en el presente ciclo lectivo. Gesto que es reconocido por la comunidad educativa. Siendo exclusiva responsabilidad del gobierno que ocurra lo contrario”, finaliza el comunicado del gremio docente.
Titularización docente: Reuniones de Autoridades del Ministerio de Educación con miembros de Juntas de Clasificación
EN CONJUNTO CON EL MINISTERIO Las autoridades educativas buscan "unificar criterios" para garantizar la correcta aplicación del Plan de Estabilidad y Garantías Laborales. Las subsecretarias de Educación, Isabel Sanchuk, y de Descentralización Educativa, Marta Fassano, llevaron adelante esta semana distintas reuniones -presenciales y virtuales- con los miembros de Juntas de Clasificación de niveles Inicial, Primario, Secundario, Superior, de Educación Técnica, de la modalidad Educación Bilingüe Intercultural y de Bibliotecas. Desde la cartera educativa indicaron que "el propósito es unificar criterios para garantizar la correcta aplicación del Plan de Estabilidad y Garantías Laborales para Docentes, previsto en las leyes N° 3895 y 3896– E". En esa línea, señalaron que "desde el inicio de la gestión, cada una de las Juntas ha venido trabajando sobre el listado de docentes titulares y el listado de inscriptos a los periodos A y B 2024 de interinatos y suplencias;
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